陕西建工第十二建设有限公司于2015年9月在陕西省安康市注册成立，是由陕西建工集团有限公司、安康高新产业发展投资（集团）有限公司、安康中心城市建设投资开发有限公司等五家单位共同出资2亿元设立的国有控股有限公司。公司目前具有市政公用工程施工总承包一级资质，建筑工程施工总承包二级资质，以及地基基础工程、钢结构工程、建筑机电安装工程等专业承包资质，经营范围包括房屋建筑工程、市政公用工程、公路工程、水利水电、机场场道工程；房地产开发经营；砼生产销售、工程机械销售、租赁；技术经济咨询服务及人员培训等。

招聘需求

1、市场开发科科长1人

岗位职责：

(1)协助工程公司领导处理科室的日常工作；

(2)负责工程项目重点信息收集、查询、登记、更新、上报；

(3)负责编制项目资格审查文件、投标文件；

(4)协助领导完成资格审查文件、投标文件的审核及标前评审工作；

(5)负责项目招投标资料的归档工作；

(6)负责完成施工合同、总分包合同的编制、评审、洽商、签订及交底工作；

(7)完成领导交办的其他工作。

任职条件：

(1)专科及以上学历；

(2)年以上相关工作经验；

(3)熟悉工程造价、《招投标法》及基本的财务知识；

(4)具备良好的市场开发能力和沟通协调能力；

(5)党员、注册一级建造师优先。

 

2、市场开发专员18人

岗位职责:

（1）负责信息搜集渠道，分类、筛选、落实项目信息，确保信息渠道畅通；

（2）建立并维护与当地业主、代理、分包商及合作伙伴的关系；

（3）组织公司各部门进行招标文件评审；

（4）负责投标文件审核工作；

（5）负责组织开标工作及中标工程交底会议；

（6）配合及完成上级领导安排的其他工作。

任职条件:

（1）大学本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业；

（2）具有3以上建筑企业市场开发经验；

（3）具有助理级及以上专业技术职称优先，年龄不超过35周岁；

（4）熟悉招投标流程，能够独自负责完成招投标工作；

（5）遵纪守法、坚持原则、爱岗敬业。具有较强的分析判断能力、沟通协调能力、执行能力、学习能力；

（6）中国共产党员优先；熟悉陕西建筑市场或成熟经验者优先。

 

3、办公室科员2人

岗位职责:

（1）具有较强的文字撰写能力、良好的协调沟通能力，熟练使用办公软件；                                  

（2）正直坦诚，做事认真负责，积极主动，语言表达、协调能力强，有亲和力；                    

（3）有较强的职业素养，具有较强的保密工作。

任职条件:

（1）1年以上相关工作经验；熟悉办公室工作程序；

（2）紫阳县优先考虑 党员优先考虑。

 

4、技术负责人6人

岗位职责：

（1）协助项目负责人进行工程项目的技术、质量管理；

（2）制定并确保实施工程项目的质量指标和施工方案，组织编制施工组织设计、项目质量计划、专项施工方案，向施工员做好技术交底和安全技术交底工作；          

（3）严格按施工规范、质量标准、设计图纸等知道施工员落实施工事项；                              

（4）组织工程技术资料管理及工程质量验收；

任职条件：

（1）工民建、土木工程等相关专业，大专以上学历；

（2）中级以上职称，一级或二级注册建造师优先；

（3）熟悉规范，精通现场、方案编写、技术指导等；

（4）具有较强的组织协调能力、分析问题和解决问题能力及施工现场管理能力，并能灵活处理施工技术问题；  

（5）能吃苦耐劳，工作认真负责，能承受较大的工作强度。

 

5、项目经理5人

岗位职责：

（1）全面负责项目工程进场前人力和财力的组织设计和入场后施工现场的管理工作，主持项目部工作。

（2）全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标，确保工程质量和安全。

（3）参加项目施工组织设计和编制和工程预结算的会审，坚持项目过程精品、动态管理、标价分离、严格奖罚。

（4）负责主持编制和组织实施施工合同内容的施工进度计划，按时向公司报送工程完成量，按时向业主申请工程进度款。

（5）严格按公司质量管理体系工作和质量方针，要求实现工程质量目标，负责组织施工过程中的各种技术、质量、安全、成本等相关工作实施情况的考核。

（6）合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、技术、设备、后勤、行政、文明施工等的管理工作。

（7）负责完成公司经理授权处理的事宜，定期或不定期将工程现状上报公司，并执行公司指令。

（8）负责和政府部门、业主、监理、分包单位的协调工作。

（9）负责本项目工程完工后的工作总结。

任职条件：

（1）大专以上学历;

（2）持有一级建造师执业资格证书;

（3）5年以上工作经验;

（4）具有房建项目工作经验、独立负责过项目且获得过相关荣誉优先。

 

6、生产经理5人

岗位职责：

（1）协助项目经理工作，负责组织完成施工生产任务和有关工作，向经理负责；

（2）监督检查各部门工作职责执行情况，协调和处理好各班组、各部门之间的关系；

（3）按照合同要求和上级指令，确保施工人员和设备按时进场，做好材料物资的供应工作；

（4）深入现场解决问题，处理施工中的质量问题和其他难题；

（5）负责机械的管理、维修、使用，充分发挥机械设备应用效能；

（6）负责落实安全生产责任制。树立预防为主的思想，杜绝违章施工，堵绝不安全事故隐患。经常深入现场，及时解决安全生产中存在的问题或隐患；

（7）主持生产调度会，安排好生产任务，保证施工按计划进行；

（8）其它临时性事务处理。

任职条件：

（1）大专及以上学历，4年以上施工行业工作经验；持有工程师或一级建造师执业资格证者优先考虑；

（2）协助项目经理工作，负责组织完成施工生产任务和有关工作，向经理负责；

（3）熟悉现场施工各分项工程的作业流程，能够合理安排现场施工作业；

（4）具备较强的团队合作精神、管理能力、组织协调能力；有高度的责任感和进取心，能吃苦耐劳，适应较强的工作压力。

 

7、给排水工长1人

岗位职责：

（1）在项目经理的领导下，对分项工程的质量、进度、安全生产、文明施工和工程成本全面掌控；    

（2）参与标前分析，图纸答疑，制定投标策略、编制投标预算；                            

（3）负责编制专业工程施工方案、施工图纸预算、成本预测与分析及质量策划工作，编制安全技术交底和质量技术交底，组织并参加各项安全和质量的教育与培训活动；

（4）编制材料和安全防护用品供应计划，开具限额领料单，并进行材料、设备的询价，配合材料、设备的进场的验收，做好材料认质认价工作和经济签证工作；       

（5）严格按照图纸及相关标准图集、施工质量技术交底，规范组织施工，确保工程质量一次完成，杜绝返工；

（6）负责工程各项资料和安全资料的编制、报验、整理、收集和归档工作；                      

（7）按月、按时报量及结算人工费，做好非生产用工的安排与管理工作；                     

（8）全过程参与工程竣工验收后的结算及审计工作。   

任职条件:

（1）工程类专科以上学历；

（2）3年以上工作经验，有二级建造师资格证（机电安装）、党员、中级职称者优先；

（3）精通给排水工程施工专业知识、施工技术标准、技术规范；熟练编制机电安装项目施工组织设计、技术方案及技术交底等；熟练使用Word、Excel、PPT、CAD等软件；

（4）具有良好的沟通能力和组织协调能力，工作认真严谨、责任心强。

 

8、暖通工长1人

岗位职责：

（1）在项目经理的领导下，对分项工程的质量、进度、安全生产、文明施工和工程成本全面掌控；

  （2）参与标前分析，图纸答疑，制定投标策略、编制投标预算；                              

（3）负责编制专业工程施工方案、施工图纸预算、成本预测与分析及质量策划工作，编制安全技术交底和质量技术交底，组织并参加各项安全和质量的教育与培训活动；

（4）编制材料和安全防护用品供应计划，开具限额领料单，并进行材料、设备的询价，配合材料、设备的进场的验收，做好材料认质认价工作和经济签证工作；   

（5）严格按照图纸及相关标准图集、施工质量技术交底，规范组织施工，确保工程质量一次完成，杜绝返工；  

（6）负责工程各项资料和安全资料的编制、报验、整理、收集和归档工作；       

（7）按月、按时报量及结算人工费，做好非生产用工的安排与管理工作；                    

（8）全过程参与工程竣工验收后的结算及审计工作。   

任职条件：

（1）工程类专科以上学历；

（2） 3年以上工作经验，有二级建造师资格证（机电安装）、党员、中级职称者优先；

（3）精通电气工程施工专业知识、施工技术标准、技术规范；熟练编制机电安装项目施工组织设计、技术方案及技术交底等；熟练使用Word、Excel、PPT、CAD等软件；

（4）具有良好的沟通能力和组织协调能力，工作认真严谨、责任心强。

 

9、电气工长1人

岗位职责：

（1）在项目经理的领导下，对分项工程的质量、进度、安全生产、文明施工和工程成本全面掌控；

（2）参与标前分析，图纸答疑，制定投标策略、编制投标预算；

（3）负责编制专业工程施工方案、施工图纸预算、成本预测与分析及质量策划工作，编制安全技术交底和质量技术交底，组织并参加各项安全和质量的教育与培训活动；

（4）编制材料和安全防护用品供应计划，开具限额领料单，并进行材料、设备的询价，配合材料、设备的进场的验收，做好材料认质认价工作和经济签证工作；

（5）严格按照图纸及相关标准图集、施工质量技术交底，规范组织施工，确保工程质量一次完成，杜绝返工；

（6）负责工程各项资料和安全资料的编制、报验、整理、收集和归档工作；

（7） 按月、按时报量及结算人工费，做好非生产用工的安排与管理工作；

（8）全过程参与工程竣工验收后的结算及审计工作。   

任职条件：

（1）工程类专科以上学历；

（2）3年以上工作经验，有二级建造师资格证（机电安装）、党员、中级职称者优先；

（3）精通电气工程施工专业知识、施工技术标准、技术规范；熟练编制机电安装项目施工组织设计、技术方案及技术交底等；熟练使用Word、Excel、PPT、CAD等软件；

（4）具有良好的沟通能力和组织协调能力，工作认真严谨、责任心强。

 

10、预算员25人

岗位职责：

（1）负责编制工程量清单，独立完成工程的预算、结算、审计等工作。

（2）负责投标项目成本分析、投标报价编制，懂得合理进行不平衡报价。

（3）定期进行建筑材料价格的询价、整理、归档；

（4）施工过程中配合项目部进行工程签证及工程量测量；并依次进行登记编号，及时做好成本核算，作为工程决算的依据；

（5）工程竣工后，及时进行竣工工程的决算工作。

任职条件：

（1）大专以上，工程造价相关专业； 

（2）熟悉施工图纸（包括其说明及有关标准图集）。

（3）熟悉工程有关基础材料及施工现场情况，了解施工工艺和方法。                        

（4）掌握并熟悉各项定额、取费标准的组成和计算方法，其中包括国家和本地区、本行业的规定。      

（5）从事工程预结算工作3年以上，能编制工程预决算，有较好的成本控制能力。               

（6）熟悉各种预算软件，经验丰富，责任心强；  

（7）持有预算专业类中级经济师相关证书者优先。  

（8）独立完成过投标工程预（决）算和实际成本核算优先。

 

11、资料员15人

岗位职责：

（1）负责项目的文件分类分级管理；

（2）负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作；

（3）负责收集整理工程施工资料；

（4）收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档；

（5）负责竣工资料的收集、整理、组卷、移交及归档工作。

任职条件：

（1）工程类大专及以上学历，有资料员证；

（2）3年以上资料管理工作经验；

（3）熟悉工程资料管理规程，熟悉工程资料的收集、整理、编目和组卷工作；熟练使用Word、Excel、PPT、CAD、资料专用软件，擅长分析整理汇总；

（4）较强的语言表达能力，责任心强，凡事能亲力亲为。

 

12、施工员30人

岗位职责：

（1）深入施工现场，灵活处理在施工现场具体事宜。

（2）能够单独处理现场监督,测量,编写施工日志,上报施工进度,质量,处理现场问题等。

（3）与施工队一起复核工程量，提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期，做好现场材料的验收签证和管理。

（4）及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证，协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档。

（5）对现场施工的进度和成本管控有一定的经验。

（6）能够很好的与相关人员进行沟通、联络。

任职条件：

（1）工民建、土木工程等相关专业大专及以上学历，具有二级建造师、技术职称者优先。            

（2）两年以上市政工程管理工作经验。          

（3）能独立地编写施工方案和施工计划。  

（4）会使用测量仪器，并能进行后期数据处理。                                 （5）有较强的协调与沟通能力，有较强应变能力，能处理好施工现场各方关系。

 

13、安全员10人

岗位职责：

（1）负责贯彻落实国家安全生产、劳动保护的法律法规和企业的安全生产管理制度，做好安全教育工作，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针；                 

（2）负责所属各项目部安全管理目标的制定和落实。参与安全生产技术措施的编制工作；     

（3）负责各项目部安全检查工作，监督各项目部对安全规章制度的执行情况。对检查中存在的安全隐患及时要求定人、定措施、定时间进行整改，提高全员的安全防护意识；                            

（4）检查各项安全资料的完整性和真实性，抓好各项目部的文明工地建设工作；        

（5）协助安全事故的调查工作。      

任职条件：  

（1）工程类大专及以上学历，具有安全员证书；

（2）3年以上的施工项目安全管理经验、能独立完成项目施工安全资料，党员优先；

（3）熟悉国家职业安全健康和环境法律、法规、安全文明施工管理条例，了解操作规程、规范；

（4）具有环境因素识别控制及职业安全健康危害辩识、风险评价和风险控制的意识和能力；

（5）工作认真，责任心强，善于协调和沟通，并有较强的执行能力。

 

14、BIM专员2人

岗位职责：

（1）建立项目各专业模型；

（2）配合项目开展bim技术应用；

（3）组织项目bim创优夺杯工作；

（4）配合项目发掘bim方面的创新应用；

（5）领导交办的其他事项。

任职条件：

（1）能够熟练建立土建、机电相关专业模型；

（2）有BIM技术从业2年以上工作经历；

（3）能熟练运用revit等相关bim专业软件。能开展施工模拟，施工动画制作，效果渲染等基本应用点；

（4）能组织开展项目bim项目工作。

 

15、实验员1人

岗位职责：

（1）根据项目的施工进度计划,负责材料、半成品的取样、养护、送检、领取试验报告及与相关部门或人员的沟通协调等工作;

（2）负责对施工过程中的随机抽样送检,制作试块并填写记录、做好标识,负责标准养护;

（3）配合有关管理人员对原材料的采购、保管、标识、检验及使用进行检查和监督;

（4）收集、整理各种进场材料的出厂合格证及材料质量检验单;

（5）负责各类试验仪器的使用维护及保养工作;

（6）收集、整理各项试验原始资料,及时归档保存并建立试验台帐。

任职条件：

（1）大专及以上学历,工程、建筑管理相关专业;

（2）5年以上市政、公路专业试验相关工作优先;

（2）持试验证优先。

 

薪资待遇

以上岗位综合薪资待遇6000-20000，五险一金，包食宿。

报名方式

公司官网：http://www.sj12j.com/

微信公众号：陕西建工第十二建设有限公司

邮箱地址：3493796208@qq.com

现场报名:安康市高新区创新创业中心8楼828室

联系方式

0915--3368828    18710979779

 

陕西建工第十二建设有限公司

人力资源部

2020年2月26日