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人力资源管理

发布日期:2019-11-25

截止日期:2019-12-31

¥面议

工作经验:2年以上 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求:23 ~32 | 招聘人数:1人人 | 专业要求:管理类人力资源管理,管理类公共事业管理,管理类行政管理,管理类经济管理,管理类劳动与社会保障

职位描述

 岗位职责: 
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、劳动关系等板块的落实执行;
2、活动文案等策划、执行;
3、领导安排的其他事项。

任职资格:要求:男性 
1、爱国爱党,遵纪守法,23-32岁,身心健康;
2、人力资源、企业管理、行政管理、工商管理、法学等相关专业;
3、两年以上人力资源工作经验;
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
5、有较强的文字功底及沟通、协调能力;

待遇与社保:以上岗位一经录取,参照国家法律与行业市场水平,面议商洽。
公司地址:汉滨区金堂西路南郡1号楼
咨询电话:0915-3239969
联系人:王经理  18291505632

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行业:房地产开发

地区:陕西省安康市汉滨区

日期:1992-09-22

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